虎氣雄風辭舊歲，兔靈壯志肇新年。2023年1月18日，江蘇上上電纜集團隆重召開了2022年度總結表彰大會。此次大會采用線上線下相結合的方式開展，共設有1個主會場、24個分會場。

大會由集團總經理丁志鴻主持。會上，集團董事長丁山華作了2022年度總結暨2023年度工作打算的報告。隨后公司領導為先進集體、先進班組、優秀班組長、優秀中層干部、銷售狀元、銷售標兵、優秀員工、崗位能手、上上工匠等獲獎組織和個人頒獎。

優秀員工合影

崗位能手合影

崗位能手合影

優秀班組長合影

銷售標兵合影

丁董事長為優秀中層干部頒獎

在報告中，丁董事長總結道：過去的2022年對國家而言，是嚴峻復雜、負重前行的一年，對于企業而言，接受的挑戰更是前所未有。在重重挑戰下，全體上上干部員工不畏難、不言棄、努力拼搏，在艱難的生存條件下實現產銷雙增長。此外，十個技改項目如期完成，自主研發的港口機械用電纜榮獲“全國制造業單項冠軍”，連續18年入選“中國機械工業百強”……上上在黨的二十大圓滿召開之際交上了一份滿意的答卷。

從全球情況看，經濟低迷，不確定因素增多。從國內情況看，經濟恢復的基礎尚不牢固，需求收縮、供給沖擊、預期轉弱三重壓力仍然較大。從行業情況看，需求減少，同質化競爭越來越激烈。針對新一年的發展，丁董事長提出了明確的發展思路：堅持“精、專、特、新”為戰略導向，以“十四五規劃”為行動綱領，以“不求規模最大，但求素質最佳”為工作宗旨，不斷提升核心競爭力，爭做行業引領者。同時他從六個方面作了重要指示和具體部署，他強調：一、市場開拓上要用地毯式的方法開發市場，用拉網式的方法抓訂單，搶占先機。技術上要聯手銷售攻市場，要成為特種電纜銷售的開路先鋒。二、質量提升上要落實“全流程的質量責任”，人人有責，各負其責，真正做到“人人個個保質量”，在細微處下功夫，不斷提升產品實物質量。三、技術上要專研前沿技術、解決“卡脖子”難題，開發一批有影響力、滿足市場需要的高端產品和材料。四、技改上要在保質量保安全的前提下，要加快推進進度。五、基礎管理上要通過精細化的管理，大力推行“智改數轉”，加快打造現代化智能工廠，提升管理效能。六、人的工作上要“招、留、育、用”全過程、“事業、待遇、感情”全方位對標找差進行提升，不斷調動人的積極性，提高員工獲得感和幸福感。

百舸爭流千帆競，借海揚帆奮者先。新征程的號角已經吹響，前行的路絕非坦途，勤勞踏實的上上人將以飽滿的姿態直面機遇挑戰。新的一年，在丁董事長的帶領下，上上將繼續堅守主業、創新爭先，不斷提高核心競爭力，以信心凝聚力量，以實干譜寫華章，朝著“百年上上”、“企業強、職工富”的目標不懈努力。